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共 226 筆
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6/06
一、工作內容 1. 新會員開發 2. 公司保養品推廣 3. 公司獎金制度介紹 4. 會員關係經營維護 5. 達成每個月業績KPI ======✔️ 這個職位適合誰? ====== (1) 想挑戰更多獎金可能性者。 (2) 對保養品有興趣,希望無痛開創自身保養品事業者 (3) 具備商業敏銳度及專業性者。 (4) 擁有整合思考能力,面對會員需求時,能以不同思考方式提出解決方案者。 (5) 抗壓性強,自主獨立性高者。 (6) 對直銷事業有好奇心者。 (7) 願意陌生開發,經營自身人脈者 ===== ✔️ 加分但不是必須 ===== (1) 擁有直銷事業經驗 (2) 擁有業務工作經驗者。 彩匯國際誠摯歡迎您與我們聊聊,讓我們一起創造財富智慧的未來! 詳細產品介紹,請參考公司粉絲團:https://www.facebook.com/tsaihueuth/
積極徵才中
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6/06
1.國外進口的產品進貨、出貨前測試及運送 2.產品及維修零件倉儲管理 3.顧客報修的故障品收取、維修、檢測及送回 4.相關維修及檢測報表的製作及繕寫 5.顧客技術問題回覆及處理 本工作為內、外勤皆需要之工作,且需要接受公司安排相關維修訓練。 無興趣者,勿應徵。
應徵
6/05
*******************本職缺提供高額業績獎金等著有經驗的您前來挑戰******************* ▲ 薪資會隨著工作表現逐步調升,新進人員35000起,滿3個月約38000 滿6個月約40000起(含獎金),另有業績獎金,依照個人工作表現而異。 ▲職務大部分時間會在公司辦公室作業,有需要才會出外勤 (有營造或營建業抑或是相關產業工務.業務經驗尤佳) ▲ 享有勞健保、團保、退休金、年終獎金及三節禮金、生日禮金、員工旅遊補助、勞動節禮金。 ▲ 優於法規之健康檢查。每年皆安排健康檢查。 ▲ 員工餐廳。 ▲ 完善的培訓制度,可兼顧工作與生活之平衡。 另外為照顧本職缺人員業務需求,本公司提供職缺專屬福利如下: (1)每年固定給予汽修費 (2)固定補助油資 (3)每年補助牌照稅與燃料稅 (4)全額補助汽車保險保障安全 (5)提供公務機及網路 (6)定期檢視業績表現予以薪資調整 ------------------------------------- 職務說明如下---------------------------------------- 1. 鋼筋銷售業務 。 2.針對建設與營造公司進行陌生開發。 3. 拓展新客戶並維護舊有客戶的良好關係。 4. 依顧客需求報價及簽約程序。 5. 瞭解市場動態、競爭對手情報,提供市場反饋回報。 6. 主管交辦事項。 7. 定期與主管做業績、績效檢討,回報進度。 8. 男、女皆可。 9.台灣本島定期出差與業務拜訪 本職位是公司業務拓展的重要職務之一,有著廣闊的發展前景。 歡迎符合條件的人士投遞履歷,加入我們的鋼鐵人團隊!
積極徵才中
9 小時前聯絡過求職者
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6/05
台湾でがんばる日系企業の成長をサポートする ── そんなやりがいのある仕事に挑戦しませんか? ※事業拡大のため、積極採用中※ 私たちは台北を拠点に、日系企業向けの経営コンサル、各種調査、社員向け教育セミナー、労務顧問サービス、経済ニュースメディア運営、システム導入など、「ビジネスしやすい環境」を提供するコンサルティングファームです。 お客様は、総経理や董事長など、企業経営を担うトップ層が中心。
単なるモノ売りではなく、お客様の課題や想いに耳を傾け、最適な解決策を提案していく──それが、営業担当チーム『ビジネス・コンシェルジュ』の役割です。 経験の有無よりも、お客様に真摯に向き合い、学びながら成長し続ける意欲を大切にしています。
あなたもこの『ビジネス・コンシェルジュ』の一員として、お客様の未来を一緒に描いてみませんか? ◎仕事内容◎ 1. 日系企業に向けた、各種サービスの営業活動 2. お客様の課題に合わせコンサルティング提案やフォローなど、幅広くご対応いただきます。 ◎求める人物像◎ ・台湾在住の日本人の方 ・お客様の話を丁寧に聞き、ニーズを引き出すコミュニケーション力のある方 ・営業経験者(セールス未経験でも、主体性と意欲のある方なら歓迎! ・向上心があり、目標に向かって邁進できる方歓迎!
 ★能力に応じてポジション変更もあり。(リサーチ部・編集部・会員サービス部等) ★将来コンサルタントを目指してみたい方大歓迎! 「経営に関わる仕事がしたい」「いつかは自分も起業したい」そんな意欲を持つあなたを、私たちは全力で応援します。 台湾にいながら、本気でビジネス力を磨きたい方。
ご応募をお待ちしています! ◎その他◎ ※給与について経験者応相談 ※入社1年目は3ヶ月ごと、年4回の昇給チャンスあり!
積極徵才中
8 小時前聯絡過求職者
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6/05
1.連鎖客戶提案拜訪開發 2. 既有連鎖客戶維持 3.定期業績.應收帳款檢討,回報進度 4.店鋪展店會勘評估參與 5. 設備完工驗收參與
9 小時前處理過履歷
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6/05
在少子化、老年化的海嘯來臨時,最佳的終身事業選擇,每年500億市場規模,產業發展空間大的黑色產業正席捲整個就業市場 。 台灣生前契約(即國外的身後服務險)擁有率僅約5%,距美、日的90%成長空間極大! 徵才內容 職務類別-生前契約行銷人員 職務內容-生前契約及生命紀念館之教育推廣銷售、生命產業顧問。 【邀請您來了解此黑色商機】 這是個收入無限制、上班時間自由、市場龐大、晉升管道暢通,幫您達到財務自由。 這是個可以讓您大展身手的黑色商機! 這是個可為自己成就一份可大、可長、可久的事業! 【放心、安心,始終是龍巖與我們】 擔心沒有經驗?我們會給你完善的環境與專業培訓! 擔心不懂行銷?我們有最佳的講師群,協助你成長! 擔心沒有人脈?我們強調團隊合作,帶你創造人群! 擔心挫折壓力?我們會是你強大的支柱與靠山! 期待有夢想、有企圖心的人來挑戰成為「千里黑馬」 邀請您先看看以下影片 新聞報導:想進台積電不如進龍巖 https://youtu.be/gphVfGLe_Ok 預約一份愛 https://youtu.be/e7ZXJuujteE ~準備的都是愛~ https://www.youtube.com/watch?v=f8u0uJfKB3Y 龍巖世紀鉅作-安藤大師建築的生態公園 https://www.youtube.com/watch?v=X-SADj4o6W0 長盛營業處已經成功繁衍年薪突破千萬的營業處,只要你肯挑戰,在這裡人人有機會財務自由。
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15 小時前聯絡過求職者
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6/05
【工作內容】 百貨賣場商品行銷與會員服務 電子鎖展售:行銷商品、提供商品體驗及功能使用方式教學 業績獎金 加分條件: 1.熟電子鎖或3C商品相關銷售尤佳 2.服務熱忱、開朗活潑、親和力佳、有責任感、配合度佳的! ★在富威每一個人不論在哪個位置都是重要的夥伴,若喜歡快速的節奏,樂於接受挑戰,致力發揚新產品及其應用,歡迎你一起加入我們,一起成長!
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3 天內聯絡過求職者
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6/05
-具銷售工作相關經驗,對工作富有熱忱,學習能力佳者優。 -協助代理店業務推廣、業績成長,開拓建設公司市場。 -銷售商品:廚衛、內裝等建材商品
2 天內處理過履歷
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6/05
1.負責銷售、收銀門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、包裝及退換貨處理)。 3.維持店櫃週遭之整潔。 4.其他主管交辦事宜。 :需輪全班、早班及晚班 男女皆可,月休8天,採排班排休制(無經驗可)
積極徵才中
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6/05
" 提供新人年薪 60 萬 + 70%業績高獎金 " 零經驗可,一對一專業培訓,讓你快速上手 大量開發資源,不怕沒案件 法務、稅務及團隊支援,不用擔心專業知識不足 【收入保障】 ◆ 保障底薪 + 高額獎金,讓你穩定成長,年收百萬輕鬆達標 ◆ 業績獎金無上限,挑戰千萬年薪 ◆ 高額獎金 + 業績競賽獎勵 【工作內容】 ◆ 房屋買賣、租賃服務 ◆ 法務、稅務諮詢,協助成交簽約 ◆ 售後服務,打造長期客戶關係 ◆ 上班彈性8小時,工作效率自己掌握
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3 天內聯絡過求職者
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6/05
~伯樂尋找千里馬~不要懷疑,就是你 全台獨家手機貸款、勞保貸款、全台最大房屋二胎放款 職位說明~ 1.負責達成訂定之階段業績目標。 2.公司提供大量名單,成交容易速度快。 3.公司為每一位電話行銷同仁配備AI助理提升銷售的成功機率。 4.純內勤電訪員,無需跑外面。 5.舒適環境:舒適辦公環境,獨立辦公座位及符合人體設計的座椅! 6.達成業績獎金及活動獎金另計,獎金無上限。 7固定週休二日、國定例假日見紅就休,享勞保、健保、勞退6%提撥。 8.具有銷售工作經驗者佳,或曾從事保險、傳直銷、業務銷售專櫃經驗者尤佳。 9.歡迎口條佳、善於傾聽具備溝通能力、有上進心、追求高薪者踴躍應徵。 10.底薪35000+業績獎金(底薪不倒扣) 11.公司提供名單好成交 12.核准率全台最高 ※提醒求職禮儀,請勿失約,若需調整/取消面試請來電或來信通知
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1 天內聯絡過求職者
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6/05
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6/05
在這個位置,你是我們文化的實踐者,也是制度的守門人。 你的任務是系統化建構「新人訓練流程」,減少主管的訓練時間負擔,協助新同仁快速上手,並讓既有同仁持續進步。 你不只是培訓專員,更是集團價值與服務文化的傳遞者。 一、新人訓練流程建構與執行 • 建立新人訓練地圖,規劃不同職位(督導/客服/行政中控等)之培訓內容 • 制定標準訓練流程(封閉式課程+開放式引導+任務實作+驗收評量) • 執行新進同仁各階段訓練(基礎教育、流程實務、機制操作、業務心法) • 設計新人任務卡、學習手冊與課後驗收制度 二、既有員工在職訓練與檢核 • 訂定既有員工年度訓練計畫與驗收標準 • 執行專案型、制度變革或新服務的教育訓練 • 定期進行服務流程稽核或知識檢核 三、企業文化與價值傳承 • 將集團核心價值、組織文化、服務理念融入課程設計 • 擔任企業文化推動者,協助打造學習型與正向文化的工作環境 • 設計內部學習活動、案例分享、文化工作坊 四、其他支援性任務 • 優化訓練教材、簡報、內部知識平台 • 執行跨部門教育訓練專案 • 支援主管交辦教育訓練相關事務
7 天內聯絡過求職者
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6/05
1. 負責直銷商團隊溝通與協調,達業績成長之目的。 Responsible for communication and coordination with distributors and leaders, to achieve the goal of sales growth. 2. 業績報表製作,分析與跟進。 Daily sales data collection and analyzation, to communicate with distributor leaders for sale follows up support. 3. 每月定期拜訪團隊,,達培訓與策略溝通之目標。 First line /in person support and communication with distributor leaders to ensure they are properly trained and motivated to develop their business. 4. 月&季促銷與激勵方案規劃。 Promotion and incentive program planning monthly and quarterly. 5. 促銷與激勵方案成效分析。 Track program budgets, invoicing, and reporting. 6. 協助製作表揚名單與舉辦表揚相關活動。 Conduct recognition list and recognition activity execution. 7. 部門行政事務處理,如業績報表製作與系統操作。 Handle department administrative affairs, like sales report and system operation. 8. 廠商詢價與請款流程處理。 Working with supplier to get quotation and proceed PO and agreement and track on them as per policy. 9. 於全台舉辦事業商機會議。 Conduct business opportunity meetings island wide 10. 制定培訓計劃,並根據業務戰略和目標進行教材製作與培訓。 Develop the training schedule, conduct training based on the business strategy and goals. 11. 監督和進行現場分析並向我們的領導者推薦行動計劃。 Supervise and conduct field analysis and recommend action plans to our leaders.
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6/05
⭕️高抽成、保障底薪 入行不怕口袋空空 保障底薪 + 40%高抽成 ⭕️年度百台戰將手把手完善教育訓練 沒有經驗但對這行業有憧憬又害怕沒關係 只要有上進心讓你月入六位數 ⭕️實車在庫200台 銷售無壓力、高成交率 ⭕️環境好、同事好相處、離交流道6分鐘 定期團康活動 烤肉、唱歌、聚餐 桃園中壢八德大園通通近距離歡迎來當夥伴 ⭕️員工福利 勞健保、尾牙超級萬元大紅包、生日禮金、每年國外旅遊 榮譽假、每月聚餐、公司提供下午茶、員工福利購車 ⭕️工作內容 沒經驗沒關係有課程教育 1. 介紹銷售車輛買賣 2. 處理客人貸款車子過戶 3. 各大網路平台廣告刊登 4. 車輛售後服務整理 5 精進車輛拍攝 ✅保障底薪 40%業界高抽成 ✅估車獎金 / 銷售獎金 ✅伙食津貼 ✅公司補助勞健保 ✅每月聚餐 ✅生日禮金 ✅每年國外員工旅遊 ✅年度尾牙/年終/抽獎 ✅不定時戶外教學 ✅不定期禮金/獎金 ✅設有零食飲料小區 ✅員工購車優福利 ✅完善教育訓練你不孤兒 ✅加入鼎楓創造你人生巔峰
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6/05
職務說明 1.房屋、土地開發及銷售 2.商圈經營深耕 工作性質 全職 工作地點 台中市大雅區 工作待遇 前六個月(保障底薪+開發獎金)50000元+成交獎金 1.享勞健保~勞退~團保 2.普專保障底薪 3.定期每週教育訓練 4.每月聚餐 5.員工每年國內外旅遊 6.每星期四羽球健身 可開始上班日期 隨時 工作條件 肯吃苦~ 肯學習~ 配合度高~ 能自我管理,自我要求~
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6/04
【工作內容】 - 提供客戶諮詢服務,並進行產品推廣及解說及行銷 -招待客戶、沖泡飲品、協助店內事宜 -診所日常環境及器具清潔維護。 -協助線上社群平台業務行銷文案及客服回覆 (官方LINE、FB粉絲團) 。 -診所日常環境及器具清潔維護。 【加分條件】 -具良好銷售與溝通能力,熱衷於與人互動 【銷售福利制度】 -享有銷售提成獎金制度,完成自費療程或產品銷售可依業績獎勵,具挑戰性與成就度 【薪資待遇】 底薪30000
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2 小時前聯絡過求職者
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6/04
#公司備有完整的職前訓練 #轉職好機會 #無須輪班 週休二日 多一些時間給自己或陪陪家人 #公司福利完整,全員努力建置更好的福利 #本職務為遠端南部業務代表,每月僅需至台中辦公室 1-2 次(交通補貼)。 #另加設有績效獎金,業績表現優秀可以挑戰年薪百萬 -此職缺的主要職務內容為: .熟悉欲銷售的公司產品(包含但不限於WACA)、公司規章作業流程,並且能介紹讓客戶學會基礎使用。 .客戶拜訪開發並推銷產品。公司亦會提供客戶名單、參展機會、與召集客戶之產品分享會。 .依照客戶需求做報價與簽約。 .維繫穩定客戶關係。 .對客戶簡報公司產品。 .執行主管交辦事項。 -希望你具有以下的基礎能力: .利他之心,有著利益他人的思維,比如說看到錯誤的第一個念頭是如何修正它,不會選擇忽略;亦可以基於團隊的立場做考量。 .謙虛且樂於溝通,看得到自己與他人的狀態,在工作溝通時能將問題描述清楚。 .具有責任感,收到任務能正確且能夠盡善盡美地完成工作任務。 -也希望你具備以下特質 .了解網路產業,並且關注關於網路上的新知。 .具有業務力,善於經營人脈互相分享資源,並能夠專注完成目標。 .勇於接受各式挑戰。 加分條件: .具有1年以上不限產業的業務開發、銷售經驗。 .具備電子商務相關經驗或工作者。 .對電子商務或數位或網路產業充滿熱情。 .喜歡網路消費活動,無論買賣都可以。 【關於WACA 】 WACA 為台灣OMO網路開店專家,從2015至今已打造超過 25,000 個台灣在地品牌網站,成功地替商家提升商品能見度,並創造「輕鬆販售、簡單購買」的網路購物體驗。目前提供WACA 開店系統,WACA POS 智慧結帳系統,官網電子票系統三大服務。 一定要來了解唷 : https://www.waca.net/
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