B05-列車服務管家(嘉義-福森號/栩悅號)

06/13更新
2 天內處理過履歷

工作內容

你不只是服務管家,更是故事的編織者,帶領乘客展開一場驚喜與感動交織的旅程。 栩悅號 | 綠意盎然,漫步森林鐵道 如果嚮往大自然,那麼栩悅號會讓你心醉!這輛列車將森林元素融入車廂設計,讓人彷彿置身山林之中。 福森號 | 藝文之旅,沉浸溫暖人文空間 結合藝術與書香氛圍,福森號就像是一間流動的文藝沙龍,每一節車廂都是風格獨特的藝文空間。 【工作任務】 1. 貴賓接待—你的微笑是旅程的起點,讓旅客感受到無微不至的溫暖 2. 茶點與餐飲服務—依照列車特色,提供最適合的茶飲與餐點,打造專屬於列車的味覺饗宴 3. 緊急應變處理—成為旅客的安全守護者,確保每趟旅程都能安心無憂 4. 輪班機制—依據福森號、栩悅號班次排班 【運行路線】阿里山上山↔下山 【工作時間】 栩悅號/福森號運行時間:週五~週一(需過夜)+ 前置作業準備日:週四 ☆語言能力 (英文/日文) 或咖啡師證照者,可享額外津貼 ☆值勤福森號、栩悅號,每日另享額外津貼 ※統一制服 + 專業職前訓練,讓你快速上手 無論你是鐵道迷、旅行愛好者,還是嚮往在大自然與鐵道之間穿梭的你,都歡迎加入這場移動的奇幻旅程,你的下一站,與我們一起前行!

工作待遇

月薪40,000元

工作性質

全職

上班地點

嘉義市西區興業西路237號

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

需出差,一年累積時間未定

上班時段

日班/假日班,依列車時間,需輪班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

專科以上

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

1. 具「星級酒店、客服、航空地勤或空服、城市觀光巴士、台鐵或高鐵列車員」,其中一項經驗者,可優先安排面試 2.需注重客戶服務禮儀及應對 3.有高EQ且善於溝通協調的能力 「栩悅號」官網:https://event.liontravel.com/zh-tw/railtour/forest-railway/vivid 「福森號」官網:https://event.liontravel.com/zh-tw/railtour/forest-railway/formosensis

公司環境照片(9張)

福利制度

法定項目

其他福利

【激勵&發展】 ◇ 月績效獎金、年度激勵獎金、養成計畫、新發展部門提供激勵獎金計畫 ◇ 員工持股信託計畫,依職等提撥100%之獎勵金,定額購買公司股票 ◇ 完整教育訓練課程(基礎訓練、專業訓練、e-Learning雄獅大學) ◇ 晉升輪調管道暢通、擁有國內外輪調及海外派駐機會 ◇ 外部課程進修補助、主管EMBA費用補助 ◇ 提供員工推薦獎金,鼓勵員工引薦優秀候選人 【健康保障】 ◇ 公司全額補助百萬保額團體保險 ◇ 定期免費員工健康檢查、流感疫苗施打補助 ◇ 與視障協會合作,提供同仁按摩減壓服務 【職工福利】 ◇ 員工旅遊補助、婚喪喜慶禮金補助、年節禮金&禮品 ◇ 不定期舉辦部門聚餐活動、節慶活動 ◇ 內湖總部提供上、下班接駁車(捷運松山&昆陽站) ◇ 生日假、親職假、家庭照顧假、給薪幼兒照顧假 ◇ 提供優於勞基法產檢假/陪產檢假、雄好孕營養金,支持孕期同仁的健康 ◇ 提供彈性調整班別(8:30/9:00/9:30) ◇ 多樣性社團活動及經費補助(如:運動類社團、咖啡藝社、開心農場社等) 【員購優惠】 ◇ 集團旗下品牌皆提供員工優惠價(旅遊產品、餐飲、電商商品) ◇ 企業特約商店出示識別證可享折扣 【Incentive & Development】 ◇ Monthly performance bonus, annual incentive bonus, development programs, incentive bonus for new department, employee stock subscription plan. ◇ Comprehensive education and training courses. (basic training, specialized training, e-Learning at Lions University) ◇ Clear pathways for promotions and rotations , both domestically and internationally, including overseas opportunities. ◇ Subsidies for external courses and support for supervisor EMBA expenses. ◇ Provide employee referral bonuses to encourage recommending outstanding candidates. 【Health Coverages】 ◇ Company fully subsidizes group insurance with an insured amount of one million. ◇ Regular free health check-ups for employees, subsidies for flu vaccinations. ◇ Cooperate with the Visually Impaired Association, providing massage and stress reduction services for employees. 【Employee Benefits】 ◇ Subsidized employee travel, allowances for weddings, funerals, and festive occasions. ◇ Irregularly organize department dinners and festival events. ◇ Shuttle service to and get off work (MRT Songshan & Kunyang Station) ◇ 5/1 Labor Day leave, birthday leave, parental leave, family care leave, paid child care leave. ◇ Providing maternity check-up leave, paternity check-up leave, maternity benefit that is better than the Labor Standards Act. ◇ Provide flexible shift adjustment (8:30/9:00/9:30) depending on the position. ◇ Diverse club activities and financial subsidies (such as sports clubs, coffee art clubs, happy farm clubs, etc.). 【Employee Purchase Discount】 ◇ Discounts on all brands under the group, including travel products, dining, e-commerce items, etc.) ◇ Discounts at corporate stores by employee identification card.

聯絡方式

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人力資源部
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