工作內容 這份工作需要您透過資訊的影響力(側重文字資訊),善用網路行銷管道篩選出有國家考試求職需求的人。 【職位要求與職責】 ■ 文字類資訊整合: - 本工作側重文字相關行銷,具大量文章撰寫需求 - 資訊整合:包含網頁編輯、新聞、專欄文章、部落格文章撰寫。 - 善用工具:須不排斥利用AI提示詞、轉檔軟體等各項省力工具多元達成目標 - 相關資訊平台連結: 官網維護:https://www.3people.com.tw/ 新聞:https://www.3people.com.tw/%E6%96%B0%E8%81%9E/ ■ 網路行銷執行與規劃: - SEO搜尋引擎優化(須配合演算法變動,彈性調整執行策略) - 行銷活動網頁文案設計、版面規劃 - 社群經營,FB、Dcard、LINE等數位廣告投放 - 根據品牌需求,設計Dcard、PTT等話題貼文 ■ 機動任務支援: - 其他主管交辦網路行銷及相關衍生工作項目 - 組內工作項目彈性支援 - 配合其他單位需求,協作提供網路行銷支援 ■ 其他職能需求: - 本工作以解決問題、達成目標為核心工作需求,涉及數據、成效追蹤,須不排斥彈性思考、滾動優化。 - 無外語能力要求,國家考試資訊皆以中文呈現。 - 無經驗可培養,具經驗可依專業能力彈性調整薪資及工作側重方向。
月薪32,000~40,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
主動積極、目標導向、彈性思考
一. 勞工法令保障 免不了! 保險 - 勞保、健保、勞工退休金提撥(6%)。 休假 - 特休、婚假、產假、生理假、喪假...等相關法令規定休假。 二. 績效、績優、升遷獎金獎勵 少不了! 獎金制度 – 個人業績獎金、績效獎金、年終獎金。 升遷制度 – 每年定期依據年度考核調薪及升遷。 績效考核 – 每一季考核優異獎勵,績效獎金。 三. 完善教育訓練 做到好! 職前訓練– 入職新人訓練、專業訓練 在職訓練– 在職成長訓練、實務訓練 晉升培訓– 晉升訓練、管理訓練 四. 職場平等與多元化 是必要! 友善職場環境!接納所有人所具備的不同認知! 五. 專屬三民人福利 要多少! 員工制服、績效獎金、年終獎金、久任獎金、婚喪喜慶禮金、人才推薦獎金、員工與親屬進修購課優惠補助、三節獎金 / 禮品、各部門不定期團康活動、績優國外旅遊、定期國內員旅活動、 尾牙感恩餐會及抽獎。