國泰金控_國泰金融控股股份有限公司 企業形象

國泰金控_國泰金融控股股份有限公司

公司介紹

產業類別

聯絡人

人力資源部

產業描述

涵蓋銀行、人壽、產險、證券、投信、投顧、資產管理等。

電話

暫不提供

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

800人

地址

台北市大安區仁愛路四段296號16樓


成立源起 國泰金融控股股份有限公司(簡稱"國泰金控")成立於2001年12月31日,係由原國泰人壽保險股份有限公司之股東以股份轉換方式設立,原於台灣證券交易所掛牌上市之國泰人壽保險股份有限公司股票亦自該日起轉換為本公司股票(股票代碼2882)。 企業願景 以成為「亞太地區最佳金融機構」為目標,持續實踐區域佈局。秉持「亞太地區最佳金融機構」的發展願景,串聯大中華與東協市場佈局,以提供海內外台商與當地客戶符合其需求之金融服務與產品,藉由深厚的金融發展經驗及當地策略合作夥伴之資源扎根在地經營,持續創造提升集團營運價值及股東獲利之業務契機。 另外,將繼續強化資產管理事業成為集團發展之第三支柱,持續完整投資產品線並提升管理能力,以全球視野擴大資產管理事業觸角,加速集團第三業務成長引擎成型。 推動數位轉型,建立數位金融服務生態圈 國泰金控以數位、數據與技術三大主軸打造數據驅動的文化,將創新科技應用於各種數位產品與服務,並進一步以「What if We Could」精神,翻轉產品開發、服務流程與內部管理,進而深化產品能量、提升客戶體驗與強化營運效率。 目前本集團數位轉型已由技術導向走向生態圈導向,未來將陸續完善集團數據基礎建設與無縫對接數據環境,並攜手外部夥伴建立商業合作模式,逐步串聯商旅、電商、旅遊、交通、建設、健康醫療等多元場景,打造「CaaS 國泰即服務」(Cathay as a Service)的共榮數據生態聯盟。 優化資產負債配置及管理,創造永續經營的良好根基 國泰金控面對日趨嚴謹的金融監理制度及世界快速變化環境帶來的挑戰,仍將保持穩健步伐,審慎因應全球政經局勢及市場變動對金融市場可能造成之波動,持續優化集團整體資產負債配置及管理,充實集團整體資本結構,為國泰金控永續經營打下扎實根基。

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主要商品 / 服務項目

國泰金控旗下子公司包括國泰人壽保險股份有限公司、國泰世華銀行股份有限公司、國泰世紀產物保險股份有限公司、國泰綜合證券股份有限公司、國泰證券投資信託股份有限公司及國泰創業投資股份有限公司等六家子公司。 海外布局遍及大陸、香港、越南、柬埔寨、泰國、菲律賓、印尼、新加坡、馬來西亞、寮國、緬甸等亞太地區,串聯區域布局並建構涵蓋大中華與東協市場的營業網絡,為海內外台商與當地客戶,提供全面性跨境金融服務。 國泰金控致力於提供客戶最佳線上線下全渠道整合服務及滿足海內外客戶人生各階段不同的金融需求,產品線囊括多元的產壽險產品、各種消企金放款、信用卡、信託、基金、ETF、國內外證券投資等金融產品及服務。我們秉持著『誠信、當責、創新』的核心價值,發揮集團數位轉型能力及集團資源整合,成為一與客戶、股東與員工共同成長的好夥伴。

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公司環境照片(4張)

國泰金控_國泰金融控股股份有限公司 企業形象

福利制度

法定項目

其他福利

【上班時間】 週一至週五9:00~18:00,依據情況可與主管討論其他上班時段 【經濟及保障型福利】 - 年終獎金 - 端午、中秋代金,生日禮物 - 子女教育補助費 - 生育贈禮 - 婚喪禮金 - 優惠貸款 - 急難救助金 - 員工及眷屬團體保險 【學習型福利】 - 外語進修補助 - 國泰學習網 - 線上學習平台Hahow for Business ( Hahow專為企業打造之數位學習服務 ) - 國泰數位圖書館 - 仁愛總部圖書室 【康樂型福利】 - 家庭親子日 - 登山活動 - 春秋兩季旅遊 - 年終聚餐補助 - 社團活動 【其它福利】 - 資深員工獎勵 - 關係企業資源共享,如國泰醫院、國泰旗下飯店體系、國泰建設優惠方案 - 特約商店優惠 - 舉辦演講會,充實員工心靈生活 - 員工生活服務方案(EAP)

公司發展歷程

1962.08

政府開放民營人壽保險公司設立,同年8月15日國泰人壽保險公司即創立,

2001.01

成立國泰金控,整個霖園集團發展成金融、地產、公益、資訊四大集團。

2011.12

成立CSR委員會,落實永續發展、公司治理

工作機會

每頁 20 筆
廠商排序
6/05
台北市大安區經歷不拘學歷不拘待遇面議
我們國泰集團的價值觀是誠信、當責、創新。這三大核心價值不僅是我們企業文化的基石,也是每位成員成功的關鍵。在這裡,我們期許你不僅能夠在專業知識上持續進化,更能透過有效的團隊協作和順暢的溝通方式,展現卓越的工作表現,為了達成國泰集團接軌國際監理法規及永續準則的策略目標,我們正積極擴大團隊,你的工作內容包括參與以下項目: 1.集團績效管理如集團營運目標及五年計畫報告(包含執行與追蹤各子公司營運目標績效、財務數據資料、資本適足率指標、金融產業訊息及同業績效追蹤等) 2.協助辦理集團資本結構規劃及建議,並執行公司長短期募資計畫(股、債) 3.接軌國內外監理趨勢(如保險業接軌IFRS17&ICS及銀行接軌新版Basel III規範之資本及ICS管理規劃、集團接軌SBT、RE100、IFRS S1&S2永續會計準則之資訊接露方針) 4.負責日常資金調度及帳務作業 5.辦理國際信用評等,彙整國內外資本市場案例與募資/投資規範 6.重大訊息查證及公開處理 7.協調及完成集團對主管機關(含國內外)之各類申報 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00018989
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6/05
台北市信義區2年以上學歷不拘待遇面議
國泰自 2018 年成立區塊鏈團隊,從技術研究、底層開發、業務導入到跨鏈串接,一路走來持續推出實際可落地的區塊鏈產品及應用。看準 Web3 將為金融業帶來的全新商機,並於產險聯盟區塊鏈、銀行聯盟區塊鏈、電動車車聯網區塊鏈等三方面皆有相當程度的進展。 1. 基於區塊鏈技術的前端應用系統研發 2. 研究最新區塊鏈/智能合約技術及相關應用開發 3. 國內外金融應用場景之實踐 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00015118
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5/15
台北市信義區2年以上學歷不拘待遇面議
我們正在尋找具有熱情和創造力的工程師,加入我們快速發展的保險科技團隊.開發創新的平台和有價值的保險科技金融應用. 工作內容與職掌: 1.平台網頁開發:負責開發前端網頁,並且確保網頁能夠在各種瀏覽器和設備上正常運行。 2.實現設計:將設計師的設計稿轉化為網頁,並確保網頁在不同的螢幕尺寸和設備上能夠適配。 3.構建組件:開發和維護前端組件庫,以提高開發效率和一致性。 4.整合API:與後端開發人員合作,整合API並確保前端與後端的數據溝通正常。 5.優化性能:優化前端性能以提高頁面加載速度和用戶體驗,並減少網頁加載時間。 6.代碼管理:使用版本控制工具(如Git)進行代碼管理,並與團隊成員協作完成開發項目。 7.測試和驗證:實施測試和驗證以確保前端代碼的品質和功能性。 8.新技術研究:跟進和學習新的前端技術和框架,以提高開發效率和能力。 9.帶領專案團隊或指導資淺前端工程師 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014719
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5/28
台北市信義區經歷不拘學歷不拘待遇面議
1.學習專案管理知識及部門內各項專案的整合管理運作方式,參與專案管理工具及流程優化 2.學習預算管理知識,參與部門預算管理作業,彙整相關資訊 3.參與專案提案簡報製作及主管臨時交辦任務 ***請於104投遞履歷後,同步至國泰金控網站投遞,以幫助我們可以更快速查閱,謝謝!*** 網址:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014739
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6/05
台北市大安區2年以上學歷不拘待遇面議
【工作說明】 1. 國內、外法規制度研究,並提供法律諮詢。 2. 審閱與修訂中、英文合約及相關法律文件。 3. 提供公司各單位法律事務支援,包含但不限於法律問題諮詢與解決方案提供。 4. 辦理其他法律事務及主管交辦工作。 【其他條件】 1. 熟悉個人資料保護法、GDPR、智慧財產與其他新興科技相關法律者尤佳。 2. 曾參與AI、區塊鏈、雲端服務、數據架構等金融科技相關法律議題之研究或個案者尤佳 (需提供相關法規或個案研究資料)。 3. 具備良好英文聽說讀寫能力。 4. 個性積極主動、具高度抗壓能力,並對金融科技法律領域具高度興趣與學習熱忱。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014543
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6/05
台北市大安區1年以上學歷不拘待遇面議
1. 出具市場/信用風險監控報告 2. 出具投資/授信案件評估報告 3. 建立各項市場/信用風險管理機制,並協助推動相關業務 4. 其他主管交辦事項 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014587
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6/05
台北市信義區2年以上學歷不拘待遇面議
工作內容: 1. 市場與技術分析: 負責雲端維運相關之市場趨勢、新興技術、解決方案的調查與資料分析,撰寫評估報告以支持專案決策與策略規劃。 2. 專案領導與交付: 主導金融服務相關之雲端維運專案,從初期規劃、資源整合、進度追蹤、風險控管,直至最終成功交付。 3. 溝通與資源整合: 高效執行跨部門/團隊(含金融業務、技術開發、資安合規等)之溝通協調,整合內外部資源以達成專案目標。 4. 時程、成本與品質控制: 精準控管專案時程、預算成本與交付品質,並主動管理專案風險與變更請求。 5. 利害關係人管理與匯報: 定期向關鍵利害關係人及管理層清晰匯報專案狀態、成果、風險與重要議題,並負責產出專案管理所需之各類文件。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014579
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6/05
台北市信義區10年以上學歷不拘待遇面議
[主要任務] 1. 協助統籌及規劃金控及子公司數據平台、數據流程,管理機制及開發架構。 2. 協助推動集團資料治理機制及規範 [團隊文化] - 團隊特色:我們是數據分析團隊,專注在數據創新、商業分析、資料探索。重視團隊橫向溝通,樂於相互學習也樂於分享。 - 團隊目標:配合數位科技發展目標,開發可落地之新興技術或平台,協助提升公司整體數據技術運用能力。 - 團隊合作:團隊合作上,採取彈性高的團隊合作模式,讓創新與成果導向並重發展;個人發展上,開放在分析與技術領域深入成長的平衡發展。 我們正在尋找具有樂於思考、分享、具正向面對、解決問題和善於溝通人格特質的夥伴,這職位將負責集團大數據環境平台相關事項,協助公司發展數據驅動。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014630
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6/05
台北市信義區5年以上學歷不拘待遇面議
[主要任務] 1.設計、開發(IaC)和維護雲端數據架構,包括數據庫、存儲和計算資源等。 2.與跨部門團隊合作,了解業務需求並提供有效的數據解決方案。 3.研究和評估新技術,將其應用於數據架構的開發和維護中。 4.在高度資安要求下, 設計可靠的雲地資料傳輸方案,確認架構符合資安規範並建立數據安全和隱私措施。 5.數據管理治理架構規劃(Data catalog、Data quality、Data governance) **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014634
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6/05
台北市信義區1年以上學歷不拘待遇面議
[主要任務] 1. 參與雲端數據架構發展規劃,設計資料處理、儲存、分析架構,以符合數據科學、數據分析等發展 2. 負責地端數據轉換雲端ETL Pipeline開發與維護、DevOps開發與維護 3. 負責雲端數據平台穩定及架構精進,以利數據應用發展 4. 負責監控/問題解決/維運升級 雲端數據應用服務平台 **取得 AWS 認證者,可獲得優先面試機會 (2022AWSUTC) **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014635
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6/05
台北市大安區5年以上學歷不拘待遇面議
1. 帶領團隊進行專案性策略投資事業之投後管理相關業務,包括但不限於前述事業之營運及策略分析、重大議題評估與建議、行業趨勢掌握、於前述事業有重大變動或異常時,即時提出示警或相關建議等。 2. 協調跨單位整合作業及內外部協作溝通。 3. 視需求提出集團策略藍圖建議或專案報告。 4. 其他主管交辦事項。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014589
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6/05
台北市信義區6年以上學歷不拘待遇面議
本職位負責推動企業雲端數位轉型與應用系統現代化,涵蓋多雲(AWS、GCP、Azure)環境的架構設計與標準制定,並協助打造穩健、可擴展的Cloud-Native與分散式系統,提升金融服務創新與價值。 工作內容 1. 規劃與設計集團雲端轉型專案架構,提供多雲環境下的整體解決方案。 2. 擔任雲端技術顧問,推動Cloud-Native技術與架構標準化。 3. 研究並導入創新雲端技術與應用,促進內外部系統現代化與產品化。 4. 協助系統、資料庫設計及整體軟體架構規劃,支持金融應用發展。 基本條件 1. 熟悉GCP、AWS、Azure等公有雲平台之設計與應用經驗 2. 具備大型雲原生系統、分散式系統或金融系統架構設計經驗 3. 熟悉微服務架構(如Spring Boot、ExpressJS、FastAPI),能建立共用元件與程式規範 4. 熟悉容器化與部署技術(Docker、Kubernetes、GKE等) 5. 至少3年以上軟體架構設計與資料庫(RDBMS或NoSQL)設計經驗 6. 理解並熟悉Cloud-Native與分散式系統相關技術
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6/05
台北市信義區3年以上學歷不拘待遇面議
1. 區塊鏈專案需求規劃、技術規格、系統架構評估與規劃、系統整合 2. 執行專案 Scrum,系統整合協調,部門內部或跨單位之溝通協調及問題排除 3. 評估/規劃各項專案所需開發時間及人力資源,管理專案時程 4. 與內部研發團隊之技術溝通與協調,協助開立規格與文件 5. 帶領開發團隊與國內外區塊鏈公司執行 PoC 專案 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00015117
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6/05
台北市信義區5年以上學歷不拘待遇面議
立足於研發團隊,需要用架構師的思維推動 DevOps 文化,並且動手把它完成面向產品部門做重要的技術溝通與協作。 強化infra維護性、安全性與監控機制上,過程中會視需要自行編寫程式,但更多時間在於操作運維相關工具、跨部門溝通協作與troubleshooting。 【工作內容】 • 根據近期與中期需求,評估與引進開放原始碼工具,甚至自行設計適當的自動化工具。 • 研究推廣分散式系統性能與可靠度最佳化相關技術以及最佳實踐,例:Microservice architecture, Service Mesh, eBPF, Secret management, Kubernetes multi-cluster management, gRPC, L7 load balance, GraphQL, Stream processing。 • 我們使用「微服務 + Kubernetes」架構。需與產品研發團隊與產品營運團隊密切合作,解決痛點,改善流程,為短期與中期商業價值帶來貢獻。 • 與產品開發及運維團隊協作,持續強化整體系統安全性,例:Software supply chain, Container image / network / Kubernetes runtime security。 • 持續強化各產品團隊已普遍使用的CI/CD與GitOps機制。 • 跨產品、跨部門協調,在不明確的需求中,研擬具體可行的方案。 【工作方式】 我們團隊是走 Scrum 流程,每次會進行為期兩週的 Sprint 開發,並與與 PM 一起共事合作,確保溝通順暢。 【職位需求】 • 具基本的Web API實作經驗與微服務概念。 • 掌握Java及另外一種主流程式語言,例:Go, Python, Rust, C, C#, JavaScript, PHP, Ruby。 • 瞭解容器化技術,例:Docker, Podman。 • 熟悉AWS、Google或Azure等公有雲,瞭解容器管理編排工具,例:Kubernetes實務經驗者佳。 • 有建置監控與日誌系統經驗,並主動發現及排除問題,例:Elastic Stack, Prometheus, Grafana, APM, Distributed tracing。 • 有建置CI/CD pipeline或GitOps經驗,例:GitLab CI/CD, Jenkins, Argo CD。 • 有經驗以Infrastructure as Code建置與維護基礎設施。 • 有跨產品、跨部門協調的經驗,在不明確的需求中,研擬具體可行的方案。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014563
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6/09
台北市信義區3年以上學歷不拘待遇面議
【工作內容】 • 設計及優化 CI/CD 流程 • 設計高可用性的系統架構 • 優化系統監控,並制定警報機制及對應的解決方案 SOP • 雲端機器配置管理、性能校調、容量規劃 • 系統意外事件處理, Root Cause 分析 【工作方式】 • 我們團隊是走 Scrum 流程,每次進行為期兩週的 Sprint 開發,並與與 PM 一起共事合作,確保溝通順暢、透明。 【職位需求】 • 熟悉 Debian-based Linux • 良好的 Shell Script 及 Makefile 技能。 • 有維護過 GCP 服務的經驗 • 理解分散式系統架構、多層式系統架構、負載平衡及自動擴展、監控及警報、CI/CD • 掌握Java及另外一種主流程式語言,例:Go、Python、Rust、C、C#、 JavaScript、PHP, Ruby。 • 有使用過 Docker 及 Kubernetes • 有維護過 Nginx 的經驗 • 具備 MySQL 及 ElasticSearch 的相關知識 • 了解 Caching 和 Queuing 工具(Redis、memcache、Kafka) • 對開源軟體有貢獻。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014562
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6/11
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【工作內容】 我們正在尋找熱愛技術、對使用者體驗有追求的前端工程師,加入我們的團隊。你將與設計、後端、PM 密切合作,打造兼具效能與美感的 Web 應用。 你的日常將包含: 使用 Angular / Vue 等框架開發與維護 Web 前端功能 參與產品需求討論,實作 UI / UX 設計稿 與後端工程師串接 API,實現完整業務流程 優化前端效能與跨瀏覽器相容性 撰寫模組化、可維護的程式碼 【必要條件】 熟悉 HTML5 / CSS3 / JavaScript(ES6+)/ Typescript 熟悉一種以上前端框架(Angular / Vue / React) 熟悉 Git 基本操作與版本管理 有 RWD、跨瀏覽器開發經驗 有後端 API 串接與 BFF 架構經驗 具備良好工程思維與除錯能力 【加分條件】 熟悉 Sass / Less / Tailwind CSS 等樣式工具 了解前端建構工具(Webpack / Vite / Rollup) 有 UI/UX、設計工具(如 Figma)協作經驗 熟悉測試工具(Jest、Cypress)與自動化流程 了解或實作過 CI/CD 流程(如 GitHub Actions、GitLab CI、Jenkins 等) **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014572
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5/28
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你是否擅長挖掘市場機會,串聯需求與技術,打造創新數位解決方案?
我們正在尋找一位產品策略與執行兼具的專業人才,負責從需求探索、產品開發到優化迭代,讓產品真正創造價值! 你的影響力與核心職責 1. 產品需求搜集與市場分析 深入用戶需求挖掘:與內部利益相關者(如客戶服務、業務團隊)緊密合作,收集並分析用戶需求與痛點。 市場趨勢與競品分析:研究市場變化、競爭產品,識別產品創新機會與改進方向。 需求訪談與概念驗證(POC):主導客戶訪談,協助進行系統架構規劃,確保產品設計符合業務需求。 2. 產品路線圖與功能規劃 制定產品發展策略:基於市場分析與客戶需求,設計創新產品解決方案,規劃功能開發優先順序。 跨部門協作:與工程、設計、業務等團隊協同合作,確保產品設計與市場需求契合。 撰寫產品需求文件(PRD):定義產品目標、功能規格,確保開發團隊能高效執行。 設計產品原型與使用者體驗:與 UI/UX 團隊合作,確保產品擁有優異的使用者體驗。 解決技術挑戰:與開發與銷售團隊密切合作,處理客戶提出的技術問題,確保產品落地實施。 3. 產品專案管理與落地執行 推動專案執行:與開發團隊討論功能規格,規劃上線時程,確保產品開發按時、按質交付。 功能細節與品質把關:深入產品細節,進行新功能上線前後的測試與驗收,確保產品品質。 優化開發流程:導入敏捷開發(Scrum / Kanban),提升團隊協作效率與產品迭代速度。 4. 產品迭代與持續優化 制定產品教育與內部培訓:撰寫產品使用說明文件,確保內部團隊與客戶能迅速掌握產品應用。 數據分析與用戶反饋:透過數據監測產品使用情況,分析客製需求與標準產品的差異,找出優化方向。 持續優化產品體驗:收集用戶反饋,提出功能改進建議,確保產品長期競爭力。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014568
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6/05
台北市信義區3年以上學歷不拘待遇面議
1. 掌握新趨勢及商業模式,制定符合組織、業務需求之策略藍圖 2. 規劃與設計以「數據驅動」為核心之商業解決方案,並整合跨單位業務合作以實務落地 3. 與數據分析師、資料科學家合作挖掘、洞察客戶行為/屬性,提出符合業務專業的顧問建議,達成商業決策或提升效率 4. 執行與推動分析型專案的進行,有效組織/配合團隊合作完成專案分析任務 5. 掌握金融趨勢與前瞻技術,訪談集團內部單位收集業務痛點與發展目標 6. 針對該業務痛點與發展目標,整合內部開發團隊或外部技術資源進行技術驗證 7. 按需籌備知識分享、專案成果展示與出訪活動等,以推動集團內創新文化發展 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014618
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6/05
台北市信義區5年以上學歷不拘待遇面議
我們正在尋找具有熱情和創造力的資深軟體工程師/技術專家/軟體架構師,加入我們快速發展的企業技術架構團隊,研究開發創新的技術和有價值的金融應用,並落實在以下發展範疇:現代化保險科技、智慧金融醫療及綠色金融科技等。 # 工作職掌: * 架構規劃能力:需要設計可擴展、高可用且安全的分散式軟體架構,至少熟悉至少一項技術領域,包括前端、後端、資料庫、中間層、雲基礎架構等,並且能夠滿足金融業的特殊需求,如資安合規、金融風險控制等。 * 跨團隊合作和溝通能力:能夠與專案經理、開發團隊、測試團隊和維運團隊等不同的團隊合作,清楚理解專案需求,可清晰表達技術規劃方案,協助專案解決在開發和維運中所面臨的技術問題。 * 系統設計能力:具備軟體工程方法及敏捷專案知識,熟悉系統設計方法論,如UML,產出架構設計藍圖及文件,滿足專案功能面及非功能面需求。 * 評估軟體解決方案的能力:需要能夠評估各種不同的軟體解決方案,包括商業和開源軟體,並且能夠依照專案需求選擇最佳解決方案。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014605
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6/05
台北市信義區2年以上學歷不拘待遇面議
1. 協助雲端平台 (AWS or GCP) 建置及維運工作。 2. DevOps流程與環境建置。 3. 依據應用程式需求規劃及分派雲端服務資源。 4. 監控雲端服務運行之健康情況。 5. 開發雲端自動化程式 (如:Ansible、Terraform) 完成日常重複性工作,有效提升執行正確率與整體效率。 **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014570
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6/05
台北市信義區經歷不拘學歷不拘時薪200元
1. 參與科內執行中之專案,依據被指派的主題進行技術、解決方案、應用場景、架構設計…等相關面向的研究學習及分析評估,並向主管及同仁分享研究結果 2.參與專案提案簡報製作及主管臨時交辦任務 ***請於104投遞履歷後,同步至國泰金控網站投遞,以幫助我們可以更快速查閱,謝謝!*** 網址:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014648
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6/05
台北市信義區10年以上學歷不拘待遇面議
你是否擅長串聯專案管理與產品策略,並能夠在醫療科技與金融創新領域推動市場變革?
我們正在尋找一位具備戰略視野與執行力的專業人士,負責產品全生命周期管理、跨部門協作、專案落地,讓創新解決方案真正發揮影響力! 你的影響力與核心職責 1. 產品策略規劃與市場洞察 * 負責產品生命週期管理(Product Lifecycle Management, PLM),從市場調研、需求定義、產品開發到上市策略全程參與。 * 市場與競品分析:深入研究醫療與金融科技市場趨勢、競爭產品及用戶需求,提供產品定位建議。 * 制定產品路線圖(Product Roadmap),根據市場變化與業務策略,規劃短中長期產品發展藍圖。 * 跨部門協作:與業務、數據、技術團隊密切合作,確保產品符合市場需求並落地執行。 2. 需求管理與產品規格設計 * 負責產品需求訪談與需求管理(Requirement Gathering & Management),深入了解用戶痛點並轉化為可執行的產品功能。 * 撰寫產品需求文件(PRD)與商業需求文件(BRD),定義產品功能、使用者流程與技術需求。 * 規劃並驗證 MVP(Minimum Viable Product),確保產品能快速迭代、滿足市場驗證需求。 * 與 UI/UX 設計團隊合作,優化產品體驗,確保符合用戶需求與市場競爭力。 3. 產品開發與技術對接 * 協助產品開發過程管理,從開發啟動、版本規劃到最終上線,確保時程與品質達標。 * 與技術團隊合作進行 API 設計、資料架構規劃、系統整合,確保技術實現符合業務需求。 * 導入敏捷開發流程(Scrum / Kanban),推動高效開發並確保產品可快速迭代。 * 掌握 DevOps、CI/CD 部署流程,提升產品上線效率與穩定性。 4. 商業模式設計與市場推廣 * 參與產品商業模式設計,與業務團隊協作,推動產品市場化與客戶導入。 * 規劃產品定價策略,分析市場與競爭對手,制定最適合的訂閱制、交易模式或增值服務方案。 * 支援行銷與業務推廣,確保產品上市後的市場影響力與使用者增長。 * 參與 QBR(季度商業回顧)與年度產品策略會議,提供數據分析與策略建議。 5. 專案管理與跨部門協作 * 主導專案規劃、進度管理與風險控管,確保產品開發與專案執行符合時程與預算。 * 負責專案會議召集與議程規劃,定期向高層管理層回報進度與問題解決方案。 * 建立並最佳化專案管理流程(如 PMP / Agile / Scrum / PRINCE2),提升團隊執行效率。 我們希望你具備以下資深條件 *** 8 年以上產品管理與專案管理經驗,並成功落地至少 3 個中大型產品專案。 *** 具備醫療科技、數位金融、SaaS 產品開發經驗,熟悉 B2B 商業模式尤佳。 *** 曾成功推動新產品從 0 到 1,並具備產品優化迭代經驗。 *** 熟悉產品開發方法論(Lean Startup / Design Thinking / Agile Development),能靈活運用。 *** 具備 API、資料庫、雲端技術基礎概念,能與技術團隊有效對接。 *** 熟悉數據分析工具(Google Analytics、Mixpanel、Tableau),能以數據驅動產品決策。 *** 優秀的溝通與跨部門協作能力,能串聯不同部門確保產品與專案成功推進。 為何選擇我們? 影響市場:打造數位金融與醫療科技創新產品,塑造未來產業發展!
高層決策影響力:直接參與企業策略制定,影響產品發展方向!
跨界資源整合:與技術、業務、行銷等團隊協作,推動產品市場成功!
發揮你的專業:從需求規劃到產品上市,全方位發揮你的產品與專案管理能力! 如果你擁有豐富的產品開發與專案管理經驗,並希望發揮影響力,這將是你突破自我、創造價值的絕佳機會! 立即投遞履歷,加入我們,一起打造數位創新的未來! **請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!** 投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014565
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您好,我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!
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