公司介紹
『寶貝潛能發展中心』成立於民國94年3月29日，是由一群理念相同、志同道合的老師，在沒有宗教團體及企業財團的幫助下，憑藉著自己的力量，著手籌設身心障礙者的日間托育機構。 今年剛搬遷至新院區的寶貝中心，配合家長需求改變與政府法規調整，轉型成為成人日間照顧機構，以生活自立、技能訓練為目標，持續提供身心障礙者及其家庭各項服務。 組織轉型過程，亟需新血加入工作團隊，歡迎有志服務身心障礙者的夥伴，一起投入熱情、發揮創意，共創身心障礙服務的嶄新未來。
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主要商品 / 服務項目
身心障礙成人日間照顧服務(日間托育) 身心障礙成人日間作業設施(小作所) 身心障礙者支持服務 身心障礙者家庭支持服務
公司環境照片(6張)
飛立雅莊園
飛立雅莊園
勇寶貝手做堅果塔
超勇特攻隊
寶貝中心
寶貝中心
福利制度
法定項目： 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險 福利制度： 獎金類： 員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、績效獎金 保險類： 員工團保 娛樂類： 國內旅遊、員工聚餐、尾牙 其他類： 員工在職教育訓練
工作機會
6/10
有在職訓練、有升遷機會，歡迎加入工作團隊。
1.身心障礙者自立支持服務。
2.作業活動與休閒文康活動規劃輔導。
3.擬定及執行個別化服務計畫。
4.服務諮詢與評估、服務計畫/紀錄撰寫等等個案服務內容。
5.服務月報表、工作報告、辦理經費核銷及請款等事宜。
6.資源開發連結與經營。
7.定期接受督導及研習訓練。
8.主管機關及主管交辦事項。
9.薪可議，依工作經驗敘薪。
6/10
有在職訓練、有升遷機會，歡迎加入工作團隊。
1.身心障礙青年自立支持服務。
2.作業活動與休閒文康活動規劃輔導。
3.服務使用者之個別化服務計畫(ISP) 之擬定、執行與紀錄。
4.相關紀錄表單填寫。
5.負責家長聯繫工作。
6.定期接受督導及研習訓練。
7.主管機關及主管交辦事項。
8.薪可議，依工作經驗敘薪。
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