公司介紹
產業描述
國際飲料連鎖事業
電話
07-3450111
員工人數
暫不提供
地址
高雄市左營區文育路72號
2008年成立,首創果粒茶飲系列, 以飽滿扎實的果粒口感席捲全台,旋即成為茶飲界新風潮. 品牌以穩健的步伐持續拓展門店, 於台灣紮穩根基後,2017年帶著鮮活的果粒飲品跨足海外。 麻古茶坊體認到健康生活的重要，持新鮮．健康．天然的初衷，將整顆鮮果現點、現切、現榨，嚴選最優質的冬茶與春茶的原葉茶，並採用台灣契作果農的天然果物，推廣台灣好的農產品，更讓消費者喝得安心。並於2017年獲得商業服務業創新獎及2018年台灣品質金像獎。 3個您應該加入麻古團隊的理由 1. 麻古茶坊具完整教育訓練，以OJT的訓練方式，採一對一指導，讓夥伴在門市紮根訓練，透過人與人之間的溫度傳達至每一杯用心製作的飲品。 2. 您想加拓展國際觀嗎?麻古茶坊給您海外研習、交流與派駐學習機會，並提供膳宿相關津貼。 3. 您未來想要一份事業嗎?麻古茶坊正在尋找一起合作的事業夥伴，透明的升遷管道與教育訓練輔導，公司重視每位人員的發展，具前瞻性及發展性,歡迎有熱誠您的加入。
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主要商品 / 服務項目
#飲中甜品 ＃Drinking Dessert #香橙果粒茶 ＃柳橙果粒茶 ＃葡萄柚果粒茶 ＃奇異果果粒茶 ＃高山金萱茶 ＃波霸紅茶拿鐵 #芝芝葡萄果粒(季節性商品) #楊枝甘露(季節性商品)
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公司環境照片(4張)
福利制度
◆保險 勞保 健保 勞退提撥 團體意外險 ◆獎金/禮品 端午、中秋禮品/禮金(到職滿三個月) 績效獎金 年終獎金(到職滿三個月) 婚喪喜慶.......等禮金及慰問金致意(正職同仁) 生日飲品卷 ◆升遷/訓練 新進夥伴培訓 每三~六個月考核/ 多元化且開放性升遷管道 年度考核/薪調 內訓(內部講師)/外訓(外聘師資) 員工進修補助 海外研習、派駐及經驗交流 ◆其他 特休假 部門聚餐 春酒聚餐 國內/外員工旅遊或旅遊補助(正職同仁) 員工購物折扣 員工年度體檢補助 出差/派駐津貼 天災假出勤津貼(正職同仁)
工作機會列表
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1.負責櫃台點餐, 出餐之工作。
2.負責飲料調製工作。
3.清理環境及設備。
4.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。
5.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。
6.公司提供完整教育訓練與良好升遷管道。
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1.負責櫃枱點餐, 出餐之工作。
2.負責飲料調製工作。
3.清理環境及設備。
4.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。
5.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。
6.公司提供完整教育訓練與良好升遷管道。
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1. 招募與任用：
分析招聘需求，發布職位信息，篩選履歷，安排面試，發放錄用通知。
管理人事資料異動及新進、離職勞健保作業。
2. 績效管理及薪酬設計
設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考 （如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等）。
3.薪資福利管理：
管理考勤系統，薪資結算及福利計劃。
處理薪資稅務申報及保險投保。每月薪資計算與相關報表產出。
員工活動規劃與執行(如：員工健檢、春酒或尾牙協辦等)。
4.員工關係：
規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工 關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。
5.培訓與發展：
與講師制定並實施培訓計劃，提升員工技能。
進行培訓效果評估，熟悉人力資源提升計畫申請及TTQS評核。
6.勞動法規與合規管理：
確保人力資源管理合規，管理人事檔案及勞動契約。
7.活動辦理：
辦理員工年度健康檢查、春酒或尾牙及員工旅遊、成長營...等活動。
8.主管交辦事項。
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1. 社群經營 ( FB / IG / YT / LINE ) 規劃與執行。
2. 線上 / 線下行銷活動規劃與執行。
3. 線上 / 線下廣告媒體投放與評估。
4. 異業合作提案與洽談。
5. 具行銷策略思考、分析及問題解決的能力
6. 具廣告文案撰寫、提案與簡報技巧與能力
7. 可獨立規劃及完成工作任務
8. 保持彈性與重視團隊合作並具協調溝通能力
9. 市場資訊收集、趨勢及消費者分析
10. 追求新的想法與創意、有企圖心
11.需精通英文
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1. 飲品介紹，點單收銀，親切的服務客人
2.茶湯煮製、製備飲品配料。
3.進行飲料之調製。
4.對餐飲服務工作有熱忱，具親和力
5.環境、設備清潔及維護。
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1.負責早上開茶工作。
2.負責煮茶&外送工作。
3.負責清理廚房環境及設備清潔。
4.負責櫃枱點餐, 出餐之工作。
5.負責飲料調製工作。
6.清理環境及設備。
7.公司提供完整教育訓練與良好升遷管道。
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1.負責櫃枱點餐, 出餐之工作。
2.負責飲料調製工作。
3.清理環境及設備。
4.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。
5.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。
6.公司提供完整教育訓練與良好升遷管道。
4/24
1. 飲品介紹，點單收銀，親切的服務客人
2.茶湯煮製、製備飲品配料。
3.進行飲料之調製。
4.對餐飲服務工作有熱忱，具親和力
5.環境、設備清潔及維護。
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1.負責開拓海外市場及展店規劃與統籌。
2.海外市場代理相關業務規劃與管理分析。
3.業務整體營運績效與管理，並提出相關建議和改善措施。
4.跨部門協調溝通與資源整合。
5.代理商關係維護及輔導。
6.其他專案交辦事項。
*英文能力精通(聽/說/讀/寫)
*可配合國內、外出差
*海外業務經驗1年以上，具茶飲經驗佳
*熟悉餐飲連鎖產業
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1.現場品管監測作業 (原物料,半成品,成品管控)
2.溯源管理及食安風險管控(產品配方履歷審核、工廠評鑑、入料檢查作業)
3整合各主管機關平台、食品安全監測計畫資料管理、上傳與更新
4.食品良好規範作業稽核及輔導(門市、供應商、工廠)
5.協助品質系統推行，確保品質系統實施的有效性
6.執行食材、商品微生物、農藥殘毒等檢驗工作，確保檢驗專業準確
7.客訴與品質異常調查處理
8.遵守實驗室生物風險管理系統規範，安全的執行實驗室活動
9.新檢驗方法及訓練導入計劃之執行
10.實驗室規劃及實驗室業務推廣等相關專案執行
11.一般行政基礎業務及其他主管交辦事項
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1.負責櫃枱點餐, 出餐之工作。
2.負責飲料調製工作。
3.清理環境及設備。
4.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。
5.公司提供完整教育訓練與良好升遷管道。
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1.施工圖繪製與管理
-協助施工圖繪製、清圖及圖檔整理，確保圖面準確且符合設計標準。
-協助丈量尺寸、繪圖及核對圖面資料，並負責圖檔的建立與管理。
2.展店工程規劃與執行
-依據品牌設計標準，參與新店的施工規劃與時程安排。
-預先檢查分包廠商的施工準備工作，確保符合規範。
-協助控管工程進度，與工班及分包商協調施工事宜。
3.現場施工管理
-負責施工現場的管理與監督，包括裝修進度、品質檢查及安全管理。
-與施工團隊、設計師及供應商溝通協調，解決現場突發問題。
4.材料與設備管理
-確保工程所需材料和設備準時到位，並核對數量與品質。
-追蹤施工中設備安裝進度，確保新店營運需求的硬體條件達成。
5.驗收與問題整改
-執行門市工程驗收，包括裝修品質、電力、管線及設備測試。
-整理施工問題清單，協助整改，確保新店符合開業條件。
6.維修與改裝支持
-支援既有門市的維修與改裝需求，提供工程技術建議與執行方案。
-具簡易水電維修與設備保養能力，協助處理門市日常設備故障。
7.其他任務
-完成主管交付的其他工程相關事項。
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1. 各項軟硬體資訊服務(含部分開發)，需有 JavaScript/TypeScript/Node.JS 開發經驗。
2. 負責公司系統導入、具有系統開發或導入經驗佳
3. 電腦軟硬體周邊設備之安裝及基本故障排除。
4. 與外部資訊廠商對接，協助處理問題與進度管理。
5. 撰寫 IT_SOP 使用手冊
6. 需有三年以上的資訊工作經驗
7. 有內部資安管控及稽核經驗尤佳
8. 其他主管交辦事項。
(投遞履歷時，請說明自身IT資訊相關能力與實務經驗)
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1. 電腦軟硬體周邊設備之安裝及基本故障排除。
2. 設備維護、更新、保養、維修、整合、優化與維護 (如：影印機、電腦等)。
3. 協助處理內部事務等事宜。
4. 評估公司對於資訊科技的需求，並提出改善方案（如：軟硬體更新）。
5. 內部資安管控和半年/年度定期稽核
6. 與外部廠商對接資訊。
7. 具有系統開發或導入經驗佳。
8. 具有 JavaScript/Node.JS 開發經驗佳。
9. 撰寫 IT_SOP 使用手冊
10.其他主管交辦事項。
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1.門市各項費用帳務核對。
2.廠商貨款或費用等應付款項帳務。
3.辦理銀行現金存款、提款、各項繳費作業。
4.熟ERP系統作業。(具系統導入經驗或熟文中系統佳)
5.核對儲存現金與記錄是否相符合。
6.管理零用金異動及撥補作業。
7.報表製作(熟excel)。
8.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。
9.申報營業稅、營所稅等各項稅務。
10.其他主管交辦事項。
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1.文件管理與行政支持
-負責公司文件的整理、建檔及保存。
-處理內部公文及郵件的收發與分派。
-協助準備部門所需的資料、報告及報表。
2.行程與會議安排
-安排主管或部門行程，包括差旅安排（訂票、住宿等）。
-準備會議材料、記錄會議重點並整理會議紀錄。
3.對內對外聯絡
-與內部各部門溝通協調事務，確保流程順暢。
-接待訪客，協助安排訪談及其他相關接待事宜。
4.資產與物資管理
-採購與管理辦公用品，確保資源供應充足。
-辦公設備維護與報修協調。
-負責簡單零用金管理。
5.支援活動與專案
-協助公司內部活動及專案執行，包括活動籌備與現場支援。
-協助部門完成其他主管交辦事項。
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1. 負責常溫、冷鏈倉現場作業 (進貨驗收上架、出庫、備料、調撥等)。
2. 倉庫6S執行。
3. 倉庫空間動線之整理整頓。
4. 商品重整、包裝作業。
4. 定期執行盤點相關作業。
5. 配合執行呆滯料報廢相關作業。
6. 配合執行倉庫管理目標。
7. 執行物流作業管控點及填寫相關報表。
8. 上級交辦事項 。
*須搬重物
*須對數字有概念
*須有堆高機證照
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1.具連鎖餐飲開發、團隊帶領、業務拓展2年以上經驗
2.立地評估、蒐集、分析、考察消費型態與市場分析
3.具備加盟說明資料整合、舉辦加盟說明會與加盟展能力
4.進案洽談，協助合作夥伴開店營運。
5.維護客戶關係，與客戶溝通，協助解決問題
5.具營運損益數據分析能力,輔導及協助加盟主達到預訂之業績目標，並持續追蹤營運績效。
6.與各部門協調合作，完成總部管理及溝通業務。
7.商場櫃位洽談
8.合約製作、審核與送簽，簽約進度安排。
9.主管交辦事項
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1.年度門市活動企劃(含發想提案、目標訂定、活動執行、效益評估分析)
2.追蹤營運數據與運算分析擬定營運提升計畫
3.部門專案執行與跨部門溝通整合
4.追蹤營運數據與運算分析
5.負責公司品牌形象管理事宜。
6.協助新品上市完整企劃。
7.例行數據報告及跨部門協助事務
8.其他主管交辦事項
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1. 社群經營 ( FB / IG / YT / LINE ) 規劃與執行。
2. 線上 / 線下行銷活動規劃與執行。
3. 線上 / 線下廣告媒體投放與評估。
4. 異業合作提案與洽談。
5. 具行銷策略思考、分析及問題解決的能力
6. 具廣告文案撰寫、提案與簡報技巧與能力
7. 可獨立規劃及完成工作任務
8. 保持彈性與重視團隊合作並具協調溝通能力
9. 市場資訊收集、趨勢及消費者分析
10. 追求新的想法與創意、有企圖心
11.需精通英文
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主要負責美加市場
1. 行銷規劃 - KOL 尋找、建議、聯絡，蒐集市場情報、分析，研究行銷工具等。
2. 數位廣告投放及優化：透過廣告提升品牌曝光，設定投放目標，吸引消費者關注與互動，持續追蹤廣告效果並優化。
3.海外社群粉絲關係管理：日常運營、維護和粉絲關係經營，增加海外粉絲活躍度跟關注數
4. 品牌行銷活動提案及創意發想規劃、提案、執行、成效預估及分析。
5. 負責年度品牌溝通內容與計畫執行/異業洽談/媒體活動規劃執行，媒體關係維護/危機管理。
6. 年度公關／行銷預算規劃、執行及控管。
7. 思緒清晰具邏輯性，擅長溝通協調，且具獨立作業能力。
8. 其他主管交辦事項
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